Zakonodavstvo
Sudska praksa
Alati
Podzakonski propisi
Detalji dokumenta
Objavljen
Stupa na snagu
Donesen
Prestaje važiti
MJERILA I KRITERIJI ZA OBRAČUN PLAĆE ZRPP I PRAVNIM OSOBAMA KOJE SU UKLJUČENE U MREŽU JZS
OBJAVA MAKSIMALNIH IZNOSA PRIMJERENE PLAĆE
OBRAČUN PLAĆE PREMA REZULTATU RADA RADNIKA
STIMULACIJA, KAO OBLIK PLAĆE RADNIKA
POSEBNOSTI ZA VRSTE ZDRAVSTVENE DJELATNOSTI/ČLAN, VEZANO ZA IZRAČUN PLAĆA
OBRAČUN PLAĆA ZA RADNIKA POSLODAVCA, KOJI NIJE UKLJUČEN U MREŽU JZS
OSTALA MATERIJALNA PRAVA RADNIKA
PRAVNI LIJEK/ZAŠTITA PRAVA RADNIKA
DJELOVANJE I UVJETI RADA SINDIKATA
ZAŠTITA RADNIKA NA RADU I U SVEZI S RADOM
Održavanje postrojenja, uređaja, opreme….
Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa za radna mjesta s posebnim uvjetima rada
Osobna zaštitna sredstva radnika
Ispitivanje ispravnosti opreme
Obvezne evidencije iz domene zaštite na radu
Upute za korištenje sredstava rada
Odnos prema infekcioznom otpadu – obveza donošenja općeg akta
Obveza čuvanja dokumenata – isprava
Mjere prevencije zaštite na radu
Osposobljavanje radnika za rad na »siguran način«
Obveze poslodavca iz zaštite na radu
Zabrana konzumacije alkohola i…..
Obveze radnika iz zaštite na radu
MIRNO RJEŠAVANJE SPORA NA RELACIJI POSLODAVAC – SINDIKAT
Kolektivni ugovor za djelatnost privatnog zdravstva Hrvatske
Pročišćeni tekst vrijedi od 01.01.2026.
Narodne novine
2/2026
)
KOLEKTIVNI UGOVORI
7
Na osnovi odredbi članka 192. – 196. Zakona o radu, »Narodne novine«, 93/14., te odredbi članka 74. Statuta Udruge od 21. studenoga 2020. i odredbi članka 23. Statuta Sindikata – pročišćeni tekst, od 7. listopada 2011., stranke:
UDRUGA PRIVATNIH POSLODAVACA U ZDRAVSTVU HRVATSKE, OIB: 83107596428, Zagreb, Rugvička 1 (u daljnjem tekstu: Udruga), zastupana po tajniku Udruge mr. sc. Anti Gabrilu
i
SINDIKAT RADNIKA NA RADU KOD POSLODAVACA U PRIVATNOJ PRAKSI HRVATSKE, OIB: 31793628355, Zagreb, Rugvička 1 (u daljnjem tekstu: Sindikat), zastupan po predsjednici Izvršnog odbora Sindikata Snežani Blaće
sklopili su 29. studenoga 2025.
KOLEKTIVNI UGOVOR
ZA DJELATNOST PRIVATNOG ZDRAVSTVA HRVATSKE
UVODNE ODREDBE
U Kolektivni ugovor za djelatnost privatnog zdravstva Hrvatske (u daljnjem tekstu: Kolektivni ugovor), direktno ili indirektno ugrađene su i odredbe direktiva Europske unije (u daljnjem tekstu: EU), koje je i RH od 2013. god. članica, i to:
– Direktiva Vijeća 91/533/EEZ od 14. listopada 1991. o obvezi poslodavca da obavijesti radnike o uvjetima koji se primjenjuju na ugovor o radu ili radni odnos (...
TEMELJNE ODREDBE
Osobe na koje se primjenjuje Kolektivni ugovor
Članak 1.
Ovim Kolektivnim ugovorom za djelatnost privatnog zdravstva Hrvatske (u daljnjem tekstu: Kolektivni ugovor), izvršavajući odredbe Zakona o radu iz uvoda (u daljnjem tekstu: ZOR) reguliraju se prava i obveze iz rada i po osnovi rada za radnika kada obavlja poslove i radne zadaće za poslodavca zdravstvenog radnika privatne prakse, koji posluje po načelu z obrt i s obrtom izjednačene djelatnosti, tj. domaću i/ili stranu fizičku osobu ili grupu fiz...
Za pristup do sadržaja morate biti korisnik portala www.informator.hr.
Sadržajima se pristupa ovisno o Vašem paketu.
Prijava
Zaboravljena zaporka?
Nemate korisničke podatke? Besplatno se registrirajte i testno pristupajte sadržajima 7 dana.
Kao besplatan korisnik ostvarujete pristup do 20 dokumenata.